富城集團屬下11間企業同獲「商界展關懷」標誌　帶領香港物業管理界一同肩負「企業公民責任」

日期: 2004年2月23日

　　由社會服務聯會舉辦的「商界展關懷」標誌，目標是表揚以實際行動承擔社會公民責任的企業，並希望藉此鼓勵更多工商界和社會服務界之間的策略夥伴合作，共同建立關懷社區的精神。

　　社聯主席陳智思指出：「商界展關懷是一個有行動、有實質效果的計劃，各機構因應自己的專長，配合本身行業的特性，為服務社會發揮最大的效果。這個計劃需要我們每一個人共同參與，各機構除動員上下員工參與義工服務，還運用廣泛網絡動員其顧客、商業夥伴和社區一齊參與，透過這個計劃打破隔膜、凝聚力量。」

　　富城集團屬下11間機構今次一同獲頒發「商界展關懷」標誌，不但確定了其多年來參與社群的貢獻，更成為業內獲得最多是項榮譽的物業及設施管理集團，彰顯其在業界的領導地位，鼓勵更多香港的物業管理公司參與社群，承擔企業公民責任。

　　富城集團董事總經理鄭錦華博士表示：「作為一間卓越的物業資產及設施管理機構，富城集團一向貫徹『關心社群』的企業目標，我們於2002年已成立了『富城集團社區關懷小組』，鼓勵及推動我們的員工及居住於富城轄下320項物業的住戶參與義務工作，並積極協助轄下物業的業主委員會及業主立案法團成立義工隊，幫助有需要人士，共同建立關懷互助的社區。」

　　富城集團於2002年推出「富城卓越管理模式™」，目標是要為顧客提供專業的管理服務及優質的生活環境，該管理模式強調「專業人才、優質流程及卓越表現」，全面提升其管理服務的質素，並以「關心社會」為主要核心理念之一，致力為香港市民締造一個美好的生活環境。

　　富城集團歷年積極支持及參與『毅行者』、『綠色力量環島行』、『公益金百萬行』等慈善籌款活動，與社會服務界建立夥伴合作關係，共同發揚關懷社群的精神。此外，『社區關懷小組』的成員並透過各類型的活動如探訪長者、義務為他們清潔及維修家居，以及編織送暖等活動，實踐企業公民責任。

　　鄭錦華博士說：「此外，為了協助解決本港的持續失業問題，我們更與僱員再培訓局及香港基督教女青年會合辦物業及設施管理再培訓課程－富城『彩虹再現計劃』，為不同行業的中層管理人員提供在物業及設施管理行業的就業發展機會。在過去兩年，富城集團已成功聘用了387位經再培訓轉業之人才。」

　　富城集團是新創建集團（0659）成員之一，為香港最大規模的物業資產及設施管理集團。該集團現正管理全港320項物業及設施，合共180,000個住宅單位，為逾1,000,000市民提供卓越管理服務。

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